La RSE Responsabilité Sociétale de l’Entreprise C’est la contribution de l’entreprise au DÉVELOPPEMENT DURABLE.

Concrètement,

l’entreprise évalue l’impact de son activité sur son environnement (économique, social et écologique) et met en œuvre des plans d’actions visant à RÉDUIRE SES IMPACTS NÉGATIFS et ACCROÎTRE SES IMPACTS POSITIFS.

La politique RSE de la BPACA


BPACA publie, au sein de son rapport annuel, sa DÉCLARATION DE PERFORMANCE EXTRA-FINANCIÈRE (DPEF).

Cette déclaration est guidée par une analyse et une cartographie des ENJEUX RSE DU MÉTIER DE BANQUIER. Face aux enjeux identifiés comme majeurs, les plans d’actions existants sont évalués et selon les cas, maintenus ou renforcés.

Démarche rse 11

Les enjeux majeurs de BPACA sont les suivants :

  • La gestion de l’EMPLOYABILITé et de la transformation des métiers
  • La DIVERSI des salariés, l’égalité de traitement et l’inclusion
  • Les conditions de travail des salariés
    • Le financement de la transition énergétique, de la croissance verte et bleue, solidaire/sociétale
    • L’accessibilité de l’offre et la FINANCE INCLUSIVE
    • Le financement de l’économie réelle et ses besoins sociétaux
    • L’éthique des affaires, la transparence et le respect des lois
    • La sécurité et la confidentialité des données
    • La durabilité de la relation client
    • La protection des clients et la transparence de l’offre
    • L’empreinte socio-économique et l’implication dans la vie des territoires

Les actions RSE


En tant que BANQUE COOPÉRATIVE…

…BPACA est attentive à la voix des sociétaires. Elle veille à rester ACCESSIBLE À TOUS, notamment en cas de handicap moteur (accessibilité des agences), visuel (accessibilité numérique du site Web) ou auditif (transcription instantanée ou traduction LSF). Enfin, BPACA propose à ses clients en situation de FRAGILITÉ FINANCIÈRE des solutions adaptées à leur situation.

gouvernance

Démarche rse 12

ACCESSIBILITé

Démarche rse 13

INCLUSION FINANCIère et clientèle fragile

Démarche rse 15

En tant qu’EmPLoYEUR de la région

… votre banque favorise la DIVERSITÉ de ses collaborateurs, car il s’agit d’un enjeu RSE majeur pour l’entreprise. C’est pourquoi un nouvel accord ÉGALITÉ a été signé en 2018. Par ailleurs, BPACA poursuit ses efforts en matière d’emploi des personnes en situation de HANDICAP.

BPACA a mis en place un programme de formation axé sur L’EMPLOYABILITÉ de ses collaborateurs aux métiers actuels et futurs : expertise métier, transformation digitale et posture relationnelle.

égalité professionnelle

Démarche rse 16

Handicap

Démarche rse 17

formation et employabilité

Démarche rse 19

En tant qu’ACTEUR ECONOMIQUE du territoire

.…BPACA s’assure d’avoir une pratique RESPONSABLE du métier de banquier auprès de ses PARTIES PRENANTES externes : fournisseurs, partenaires, pouvoirs publics…

Pour cela, elle déploie une démarche D’ACHATS RESPONSABLES « AgiR » pour entretenir des relations mutuellement bénéfiques avec ses fournisseurs et participe au maintien de l’emploi sur son TERRITOIRE. Ses collaborateurs sont largement et régulièrement formés à la LUTTE ANTI-BLANCHIMENT.

RELATIONS FOURNISSEURS RESPONSABLES

Démarche rse 21

microcrédits pro

Démarche rse 22

LUTTE ANTI-BLANCHIMENT

Démarche rse 24

BPACA établit chaque année son BILAN CARBONE

Conscients de l’impact de nos activités sur L’ENVIRONNEMENT, nous avons pour ambition de réduire nos émissions de 10% entre 2018 et 2020. Pour cela, BPACA

  • Rationalise les DÉPLACEMENTS et promeut la mobilité douce (covoiturage, vélo, tramway…)
  • Réduit sa consommation de papier par la dématérialisation à tous les niveaux
  • Sensibilise les collaborateurs aux ÉCO-GESTES et maintient L’EFFICACITÉ ÉNERGÉTIQUE de ses bâtiments.

Déplacements professionnels

Démarche rse 26

EMPREINTE CARBONE

Démarche rse 28

ENERGIES

PAPIER

Démarche rse 35

Consultez le rapport annuel 2018


La démarche RSE du groupe BPCE


La politique RSE de la BPACA s’inscrit dans la lignée de celle du Groupe.

C’est une démarche collective et partagée avec l’ensemble des entités du groupe (Banque Populaire, Caisse d’Epargne, Natixis et Banque Palatine) dont l’objectif est d’améliorer la performance globale de l’organisation.

En savoir plus sur la démarche RSE du groupe BPCE